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毛利压到极致的结果是，所有的商家都在崩溃边缘行走，否则你就进不了这个游戏。游戏可以获客，但游戏和商业的不同在于，游戏获客之后把游戏刺激阈值不断提升即可，一切都在虚拟世界。商业端的获客，最终要面临线下消费者的检验和评判。五环外消费者，也不是没有底线。一旦突破底线，他们会跑路。即使留存下大批对品质完全不敏感的消费者，商业价值也极低。

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责任编辑：柳龙龙长江商报记者 张璐在“海信电器”的名字用了22年后，随着运营模式和商业模式进一步的迭代升级，海信电器迎来了属于自己的新名称。12月2日晚间，青岛海信电器股份有限公司（以下简称“海信电器”）发布公告称，公司名称由“青岛海信电器股份有限公司”拟变更为“海信视像科技股份有限公司”，公司英文名称由“Qingdao Hisense Electronics Co．， Ltd．”变更为“Hisense Visual Technology Co．， Ltd．”，公司证券简称由“海信电器”变更为“海信视像”。

一般指数增强基金对指数投资的比例都有一个较高的标准，有些指数增强基金，基金合同中明确规定了投资于指数成份股的资产不低于非现金资产的80%。还有20%可以做主动管理。根据万得统计，目前市场的指数增强基金共有100只，其中多数增强基金跟踪的都是宽基指数，集中于沪深300和中证500。要留意的是这里“增强”指的是投资策略上的增强，并非投资收益的绝对增长或者承诺。指数增强基金的主动管理效果还有待更多时间去验证。

责任编辑：鲍一凡据悉，该股此前复牌后连续10个跌停，市值缩水逾600亿元。消息面：12月7日，停牌已九月有余的上海莱士在停牌新规“催促”下终复牌，并正式公布了其重组预案。公告显示，上海莱士拟通过发行股份的方式，作价约5.89亿欧元（折合约47亿元）和50亿美元（折合约344亿元）分别并购血液制品公司天诚德国100%股权和基立福持有的GDS公司全部或部分股权。收购完成后，基立福有望成为上海莱士第二大股东。

据了解，企业自行发布招聘启事或通过代办公司招聘员工，人员构成为“会计、出纳、跑腿”，“跑腿”平均工资在四千至五千元，同时缴纳社保，工作任务是每天坐满8个小时。这份标准的施行使这座人口只有6万的小城人力成本和租金成本快速上升，出现了“会计荒”的现象。“去年到现在，我门一个员工都没招上。”一家二手房中介老板向记者抱怨。